Re-integratiemanager WIA

Jouw missie is om langdurig zieke werknemers succesvol en naar volle tevredenheid re-integreren en duurzaam inzetbaar maken. Of ze terug gaan naar hun oude werk of een passend alternatief vinden, jij bent als Re-integratiemanager dé regisseur van het hele re-integratieproces. Dit doe je zowel in de eerste 104 weken van ziekte, als tijdens de WIA-periode. Met jouw maatwerkoplossingen help je werknemers en werkgevers verder in het re-integratietraject. Natuurlijk helpen wij jou ook verder door je de mogelijkheid te geven om opleidingen te volgen – op het gebied van WIA en WGA, of iets heel anders. Zodat jij alle kansen krijgt om door te groeien, bijvoorbeeld als arbeidsdeskundige. Spreekt dit jou aan? Solliciteer dan vandaag nog op deze vacature van Re-integratiemanager bij a.s.r. in Utrecht!

Dit ga je doen als Re-integratiemanager bij a.s.r.

• je adviseert en begeleidt klanten tijdens de eerste 104 weken van verzuim en stelt samen met hen een op maat gemaakt actieplan op
• met maatwerk help je werkgevers met het inschatten van risico’s rondom WGA-instroom en adviseert over de inzet van providers en interventies
• je bent betrokken bij diverse projecten, bijvoorbeeld op het gebied van procesverbetering en samenwerking tussen verschillende teams
• je bewaakt de voortgang van re-integratietrajecten, houdt de regie en werkt nauw samen met collega’s van andere disciplines, om tot de beste resultaten te komen

Deze vacature is echt iets voor jou, want jij

• hebt hbo werk- en denkniveau en hebt bij voorkeur kennis van sociale wetgeving (zoals WIA, WGA en Wet Verbetering Poortwachter) en/of collectieve inkomensverzekeringen
• bent communicatief en sociaal sterk en kunt werkgevers en werknemers goed adviseren en begeleiden in hun proces
• bent creatief en oplossingsgericht en levert graag maatwerkoplossingen, waarbij je hoofd- en bijzaken kunt scheiden
• kunt goed onderhandelen en beheert complexe dossiers overzichtelijk en efficiënt
• hebt ervaring binnen sociale zekerheid en bent op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen het vakgebied

Dit bieden we je

• een bruto salaris van €3.100 - € 4.800 op basis van 38 uur per week, een 13e maand en 8% vakantievergoeding
• een heel goede pensioenregeling met een hoge bijdrage van de werkgever. Plus een aantrekkelijke thuiswerkvergoeding en kortingen op verzekeringen
• bij a.s.r. zijn we flexibel in thuiswerken: we werken gemiddeld 60% thuis en 40% op kantoor en je hebt veel ruimte om je eigen werktijden te bepalen
• een NS-Business Card met vrij reizen (ook privé) of een kilometervergoeding
• veel aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling en vitaliteit
• werk waarmee je een positieve invloed hebt op de samenleving van morgen; samen stropen we onze mouwen op voor een eerlijkere en duurzamere toekomst

Hier ga je werken als Re-integratiemanager in Utrecht

Als Re-integratiemanager werk je binnen op de afdeling Re-integratie WIA advies voor het bedrijfsonderdeel Inkomensverzekeringen. Ons team bestaat uit 4 Support Medewerkers en 12 Re-integratiemanagers. We zijn een divers en open team waar ondernemerschap, zelfstandigheid en samenwerking centraal staan. Daarnaast krijg je de kans om mee te denken over de verdere ontwikkeling en uitbreiding van onze WIA-dienstverlening.

Solliciteer op deze Casemanagement vacature

Enthousiast geworden? Reageer via de button ‘solliciteer’. Bij a.s.r. geloven we dat verschillen ons samen sterker en beter maken en voor ons tellen alleen je kwaliteiten. Daarom vinden we het prima als jij in jouw cv geen geboortedatum, geslacht en geboorteplaats opneemt.

Hier vind je meer informatie over het sollicitatieproces.

Neem bij inhoudelijke vragen contact op met Debby Kortekaas (Teammanager Re-integratie WIA Advies): 06-53927190 / debby.kortekaas@asr.nl.

Graag ontvangen we jouw sollicitatie vóór 8 november

Wij werken op een prettige manier samen met een aantal preferred suppliers. Acquisitie door werving- en selectie-, detachering- of uitzendbureaus wordt daarom niet op prijs gesteld.