'Ik pak alle kansen om te groeien'

'Op mijn negentiende rondde ik mijn studie Sport & Bewegen af. Die opleiding heb ik met veel plezier gedaan, maar ik was nog niet klaar met leren. Ik wilde me verbreden en koos voor de Hotelschool. Na die opleiding heb ik een tijdje in een hotel gewerkt, maar het gebrek aan structuur brak me op. Ik werkte op de momenten dat iedereen vrij was. Afspreken met vrienden en voetballen schoten erbij in. Toen heb ik gekozen voor een heel ander carrièrepad.'

'Ik kende al wat mensen bij TKP en hoorde daar goede verhalen over. Toen ik een vacature voor Pensioenspecialist zag, dacht ik: nee heb je, ja kun je krijgen. Gelukkig kreeg ik een ja en begon ik op de backoffice, iets compleet anders dan ik gewend was. Niet lang daarna maakte ik de overstap naar één van de pensioenfondsen die klant bij ons zijn, waar ik een waardevolle tijd heb gehad. Ik werkte met een hecht team en een management dat naast resultaten ook naar ieders persoonlijke potentie en situatie keek. Nu, een aantal jaren later, heb ik mij flink ontwikkeld door extra opleidingen en cursussen over pensioenen te volgen naast mijn werk. Met deze kennis op zak ben ik gestart als Senior Pensioenspecialist in een nieuw team. Samen met mijn collega’s ben ik verantwoordelijk voor de pensioenen van klanten uit de vervoerssector. Ik ben warm ontvangen door mijn collega’s en kijk uit naar de nieuwe uitdagingen en werkzaamheden.'

'Ik ben een sportfanaat – ik móet sporten naast mijn werk. Toen ik nog in de horeca werkte, kon dat niet. De werktijden waren veel te onregelmatig. Gelukkig lukt dat nu wel. Na een dag achter de computer vind ik het heerlijk om mijn energie kwijt te kunnen in voetbal, fitness of HIIT-trainingen. Ook ga ik op werkdagen regelmatig rond lunchtijd naar de sportschool of even een rondje wandelen. Door het sporten kan ik mijn hoofd leegmaken en laad ik mijzelf op. De combinatie van bewegen en gezond eten helpt mij om zowel fysiek als mentaal fit te blijven. Hierdoor kan ik werk en privé goed scheiden én dit zorgt ervoor dat ik fris en scherp aan het werk blijf.'

'Ook al ben ik een paar jaar geleden een compleet ander pad ingeslagen, ik neem ook zeker iets mee uit mijn ervaring in de horeca. Dat is de gastvrijheid, want ook in mijn huidige werk ben ik bezig voor klanten. Door hun pensioen goed te regelen, heeft mijn werk ook maatschappelijke betekenis. Dat vind ik belangrijk, want als mijn werk niet zinvol is, houd ik het niet lang vol. Dat geldt ook voor mijn behoefte aan ontwikkelmogelijkheden, ik ben op mijn best als ik een doel voor ogen heb. Het was even zoeken, maar ik heb nu de baan die echt bij me past. Ik kan mezelf ontwikkelen bij TKP, heb structuur én veel sociale contacten.'